Réforme de l’Union

La Conférence stratégique mondiale de l’UPU organisée à Genève (Suisse) en 2015 a reconnu que l’innovation, l’intégration et l’inclusion constituaient les trois piliers fondamentaux sur lesquels la future stratégie de l’Union devrait reposer.

Le développement du commerce électronique et des services financiers ainsi que la réforme postale ont été identifiés, lors de la Conférence stratégique mondiale et des sept tables rondes régionales ayant suivi, comme étant les grandes priorités du prochain cycle sur lesquelles il faudra concentrer les efforts, les ressources et l’attention.

Les changements proposés à apporter à la structure de l’Union devaient se baser sur les principes suivants:

• Amélioration de la performance dans les différents organes de l’Union.
• Réactivité et prise de décisions rapide et en temps utile.
• Rentabilité, transparence et responsabilité.

Par ailleurs, la réduction du nombre d’organes de l’Union (Commissions et groupes) soumettant des rapports au CA et au Conseil d’exploitation postale (CEP) a été jugée souhaitable.

Conseil unique

A la suite des discussions menées par les Pays-membres, le CA a approuvé la proposition de création d’un Conseil de l’UPU unique, destiné à remplacer le CEP et le CA. La proposition sera soumise au Congrès d’Istanbul pour approbation finale.

La nouvelle structure, si elle est acceptée, entrerait en vigueur au 1^er janvier 2017.